局属各股、室、所、队：

　　为深入贯彻实施《公民道德建设实施纲要》，扎实推进社会主义核心价值体系建设，不断提高交通运输干部职工和从业人员思想道德修养，提升社会文明程度和文明城市建设水平。经研究决定在全系统开展“道德讲堂”建设工作。现通知如下：

　　一、目的意义

　　建设“道德讲堂”是为了搭建思想道德建设新平台，把思想道德建设的内容项目化、实践化，以“身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边事教身边人”的形式，广泛普及社会主义核心价值观，在潜移默化中不断提升市民文明素质，推动形成“我为人人、人人为我”的社会风尚，为创建全省文明城市和省级文明单位奠定思想道德基础。

　　二、内容形式

　　1、建设“道德讲堂”的主要内容

　　----社会公德建设：以“礼仪”为核心，做到文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境和遵纪守法等。

　　----职业道德建设：以“诚信”为核心，做到诚实守信、爱岗敬业、办事公道、热心服务、奉献社会等。

　　----家庭美德建设：以“和睦”为核心，做到夫妻和睦、孝敬长辈、关爱孩子、邻里团结、勤俭持家等。

　　----个人品德建设：以“友善”为核心，做到友善互助、正直宽容、明礼守信、热情诚恳、自强自立等。

　　2、建设“道德讲堂”的主要形式

　　充分尊重群众意愿，设计多样化宣讲形式，使群众易于参与、乐于参与。

　　----我听：以培训报告、巡回讲演为主，听凡人道德故事，悟模范优秀品质。

　　——我看：以演绎展示、学习发现为主，把典型的事迹和品质形象化、具体化，使之更加可亲可敬可信可学。

　　----我讲：以自我推荐、自我宣讲为主，讲群众自己和身边的道德故事，展示道德智慧，传播道德力量。

　　----我议：以辩论讨论、总结点评为主，评议身边好人故事，挖掘精神实质，不断升华自身道德境界。

　　----我选：以群众评选、菜单式宣讲为主，由群众评选先进人物;群众选择每一次宣讲的人物、主题和时间等。

　　----我行：以实践转化、提升素质为目标，引导群众在认知、接受先进人物的优秀品质后，群起效仿，转化行为。

　　三、责任分工

　　根据各单位不同特点和不同需求分类建设：

　　----市民道德讲堂：主要对象是交通系统干部职工。以倡导勤政廉洁、忠诚负责、知礼守礼、爱岗敬业、自强自立等为主要内容，将参与“道德讲堂”活动纳入干部职工教育培训体系，并作为年底评优考核的依据之一，教育引导广大干部职工牢固树立立党为公、执政为民意识，改进作风、提升效率，争做公民道德建设的实践表率。同时开展有针对性和普及性的文明素养、行为规范教育活动，倡导城市文明新生活。

　　责任单位：局机关支部、局属各单位

　　----企业道德讲堂：主要对象是交通运输企业。对企业负责人宣讲以倡导诚实守信、回报社会等内容。对职工宣讲倡导敬业爱岗、自强自立等内容。引导企业把道德教育纳入到企业发展的总体规划，打造以先进道德理念为核心的企业文化，提高职工综合素质，提升企业凝聚力;形成和谐的劳资关系，增强交通运输企业发展后劲。

　　责任单位：县运管所、执法大队

　　----行业道德讲堂：主要对象是交通窗口服务人员。以倡导诚信服务、规范服务、文明服务、高效服务等为主要内容。开展有针对性的道德教育活动，提升员工综合素质，引导交通窗口从业人员自觉提升服务效率和服务水平。

　　责任单位：县运管所、执法大队（闽通清流分公司协办）

　　四、工作要求

　　1、建立领导责任体系。此次“道德讲堂”建设工作已经纳入文明行业、文明单位创建考评中。各单位要高度重视，要成立工作专班，形成主要领导负总责、层层责任落实的组织架构。局系统精神文明创建领导小组将定期研究、部署、督促、检查“道德讲堂”建设工作。局文明办（办公室）负责联络、指导和协调等工作。各单位要在7月20日前将工作专班名单、拟开展“道德讲堂”建设工作具体方案报局文明办。

　　2、统一阵地建设模式。各单位要遵照“就近就便、类型齐全、覆盖合理、有序推进”的原则，综合利用各类已有阵地，统一采用、打造特色鲜明、成效明显的交通“道德讲堂”，营造神圣清正、融洽热烈的环境氛围。

　　3、建立宣传推广机制。《清流交通》网要开辟专题专栏，及时报道各类“道德讲堂”建设的情况，大力宣传道德先进人物的优秀事迹，营造“讲道德，做好人”的浓厚氛围。各单位要及时发现、全面收集、认真总结在“道德讲堂”建设过程中涌现的成功做法和典型经验，及时上报先进典型和成功经验，塑造具有交通特色的精品品牌，努力形成“拨亮一盏灯，照亮一大片”的示范效应。

清流县交通运输局

二〇一二年七月十日